TangoCoaching

Beim Tangotanzen zeigen sich die verschiedenen Facetten eines Menschen mit seiner Persönlichkeit und seiner Wirkung. Begegnungen beim Tango sind ein Spiegel unserer Beziehungs- und Verhaltensmuster. 

Im klassischen Coaching geht es um die persönliche Weiterentwicklung des Klienten, um persönliche Lösungsstrategien für private oder berufliche Themen sowie aktuelle Belastungen.

Im TangoCoaching verbinden sich Elemente des klassichen Coachings mit den Elementen des Tangos. Aus dieser ungewohnten Perspektive ergeben sich wertvolle Einsichten, nicht nur für Tänzer, sondern auch für Nicht-Tänzer.

Beispiele:

Beim Tangotanzen, wie auch in unserem Leben geht es um Kommunikation (z.B. nonverbal und verbal), die eigenen Standpunkte (z.B. Haltung, Einstellung und Flexibilität), um Zielklarheit (z.B. Verantwortung und Entscheidungsfähigkeit), Beziehungsgestaltung (z.B. Distanz und Nähe), um Konfliktsituationen (z.B. Interessensausgleich und Durchsetzung), um Gestaltung von Freiräumen (z.B. Selbstmanagement, Selbstführung und Delegation) etc.Die hierfür erforderlichen Fähigkeiten werden im Berufsleben üblicherweise als Schlüsselkompetenzen bezeichnet. Diese setzen sich aus persönlichen, sozialen und emotionalen Kompetenzen zusammen.

Das Faszinierende beim Tango ist, dass wir unsere Potenziale unmittelbar erleben können.